Tips para postularse a un nuevo empleo

El curriculum vitae

Buscar empleo no siempre es una tarea sencilla, por eso la presentación que hacemos de nuestro trabajo a través del curriculum vitae es clave.

Cómo confeccionarlo:

• Tenerlo actualizado
• Ser claro, breve y sobrio
• Organizar la información correctamente
• Volcar todos los datos necesarios para que la empresa pueda conocerte verdaderamente
• Omitir empleos de períodos muy cortos (salvo aquellos que puedan contribuir para el trabajo al que nos postulamos)
• Si la carrera laboral es larga, omitir los empleos que no tienen relación con la búsqueda
• Ajustar el diseño a nuestro perfil
• Tener siempre a mano una carta de presentación, ya que muchas empresas la piden

Carta de presentación

Cómo redactarla:

• Estructura de la información: primero indicar la importancia de contar con profesionales con tu formación y experiencia; luego añadir qué es lo que diferencia de los demás; finalizar con una invitación a la empresa para que se contacte contigo.
• Ortografía: cuidar no cometer errores ortográficos.
• Extensión: no es conveniente superar los 3 o 4 párrafos.
• Lenguaje: evitar el tecnicismo y expresiones artificiosas así como la voz pasiva.
• Nuevos datos: evitar la repetición información que ya estaba incluida en el curriculum. Aportar datos nuevos adaptados al puesto.

Entrevista de trabajo

Cómo vestirse

La imagen dice mucho en el primer contacto cara a cara con el entrevistador, así que vestirse adecuadamente es fundamental. Recuerda que debes transmitir profesionalismo y confiabilidad. Algunos tips a tener en cuenta:

• Son mejores los tonos conservadores como el azul o gris. El negro es demasiado serio, aunque podrías combinarlo con otros colores para suavizar tu imagen.
• Hombres: no siempre es necesario usar traje, pero siempre es conveniente llevar camisa y, si la situación lo requiere, también corbata. Si te decides por el traje, comprueba que es de tu talla y no esté pasado de moda.
• Mujeres: evita el uso de calzado demasiado informal. También evita pintarte las uñas con colores chillones. Las uñas deben verse cuidadas y limpias. Respecto a los accesorios, no te pongas joyería innecesaria que te muestre muy cargada. En cuanto a los complementos, es mejor usar bolsos discretos y con estilo, que impresos o demasiado modernistas.
• Si tienes que repetir la entrevista, cambia la apariencia de tu forma de vestir; es decir, no vayas igual que en la primera presentación.

Cómo encarar la entrevista laboral

En todo proceso de selección de personal hay que pasar por la entrevista cara a cara. Qué tener en cuenta para que ese encuentro sea exitoso:

• Prepararse previamente. Investiga sobre la empresa y sus competidores. Repasa cada uno de los puntos que incluiste en tu CV. Ten en claro cuáles son tus cualidades, tus objetivos profesionales, qué puedes aportarte a la empresa, cómo puedes diferenciarte del resto y sobre todo por qué te interesa ese empleo.
• Antes de la entrevista. Revisa cada detalle: lugar, hora, nombre del entrevistador.  La puntualidad es clave e incluso es recomendable llegar unos 15 minutos antes para que puedas ambientarte, ver un poco a cerca de la empresa, el ambiente laboral en la misma y dar una última revisión a los datos importantes de tu CV.
• Durante la entrevista. Aguarda a que el entrevistador dé el saludo inicial, ya que según su personalidad puede recibirte con un beso, un apretón de manos o simplemente un saludo. Lo importante es siempre mantener contacto visual. Cuida también tu comunicación no verbal (la sobregestigulación, tics como tocarse constantemente el cabello, comerse las uñas, u otros) Muestra confianza y naturalidad, trata de mostrar fluidez y cuidate de usar muletillas o ser muy repetitivo.
• Al finalizar la entrevista. Es importante que al cerrar el encuentro pidas el trabajo. Pregunta tus dudas y consulta cuando tomarán una decisión o cual será el siguiente paso. Muestra interés genuino en el trabajo.

¿Qué preguntar durante la entrevista de trabajo?

Durante la primera entrevista evita preguntar sobre los beneficios del puesto (salario, vacaciones, bonos, permisos, etc). Todas esas preguntas son convenientes realizarlas en un segundo encuentro, ya que el objetivo de esta etapa es conseguir el empleo. 

¿Cómo negociar el salario?

Para sentirte conforme con el salario es necesario que al momento de la negociación tengas en cuenta:

• Cuánto cobran otras personas en puestos similares.
• Compartas tus aspiraciones salariales teniendo en cuenta el dato anterior.
• Tus capacidades. Qué te hace diferente del resto y por qué serías un activo fundamental para la empresa.
• No te muestres intransigente. Intenta llegar a un acuerdo que favorezca a ambos.
• No aceptes rápidamente la propuesta salarial. Tomate tu tiempo para evaluar la oferta antes de aceptarla.
• Si el salario no te satisface intenta negociar otros beneficios tales como horas trabajadas, vacaciones, transporte, servicio médico, bono, u otros.